最近许多待岗的育婴师姐妹跟【北京十月阳光】育儿嫂中心请教，怎么才能提升下育婴师工资水平，我建议大家持续学习提升，并且将知识运用到工作实践当中，相信大家愿意进入育婴师这个行业，都是对自己的薪资有明确的目标要求的，但是如果你的技能水平只能简单的带带孩子，做做饭，实际上雇主是不可能去聘请一个基础的住家保姆的。

所以在【北京十月阳光】育儿嫂中心看来，作为育婴师，无论任何时候都需要保持着学习习惯，不断的提升自己，下面这五种学习习惯，请大家务必收藏起来，一定能帮助大家证明自己的价值。

想学育婴师课程找哪家公司_育婴师怎么提高工资水平

第一，准备两本百科全书

一本育婴方面的，一本早教方面的，就像查字典一样，遇到不懂的问题就去翻阅，找到解决问题的答案。

第二，定期主动学习新知识

渠道是很多样的，可以参加线下育婴师培训或者线上的课程进行系统性的学习，闲暇时间也可以多关注【北京十月阳光】育儿嫂中心，给别人分享的经验。

第三，要积极的和同行或者老师互动交流

每个人的学习方法都不一样，积累的知识经验也不同，只要把自己的问题摆出来，共同探讨，才会知道自己的思维盲区在哪里，可能老师的一句提点就能让我们少走很多弯路，所以学习群直播课线下的互动分享课堂要尽可能的抽出时间主动参加，主动提问交流。

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第四，可以定期做职业发展测评

育儿嫂要了解自己最新职业技能状况，可以胜任什么工资水平的工作，还有哪些向上发展的空间等等，也可以清楚的知道自己的性格特点，选择适合自己的工作方法。

第五，工作总结，复盘

完善自己的知识体系，我们是要求育儿嫂每个月要撰写工作报告的，这样才能梳理出这一个月以来工作进展有哪些，清楚自己工作中还有什么不足的地方。另外育儿嫂必须搭建自己的知识框架，不断填充完善知识体系，并且要定期回顾更新。当育儿早教的基本问题我们都自己亲手梳理过了，日常工作中就几乎没有什么问题可以难倒我们了。

以上的5点育儿嫂除了要开始动手去做，更加要持之以恒，今天的艰苦努力，将来一定能转化为回报。关注【北京十月阳光】，获取更多的母婴护理知识。