雇主太抠，舍不得给阿姨涨工资，结果吃亏的还是自己。我们给大家讲一下我们身边的真实故事。

1、要求涨薪，被拒后下户

【十月阳光】的一个住家保姆张阿姨给发信息说，在雇主家做了三年，一直任劳任怨，但是雇主一直只给他6500的工资，从来没有涨过，她身边几个姐们的工资已经涨到8000~1万了，张阿姨就给她雇主张口说工资能否给涨到8000，按照市场行情差不多，阿姨心想雇主肯定会同意的，毕竟要求也挺合理的。让人意想不到的是，雇主居然直接拒绝，还对张阿姨说，你吃住在我家，一个月给你6500就不错了，你不干有人愿意干，于是张阿姨最终辞工。

2、雇主后悔，要求阿姨回来

这家雇主只能重新招保姆，家里不能没有阿姨啊。刚开始出6500没人接单，又涨到了7000，过了一个星期还是没人接，雇主很急躁，直接涨到了8000，终于等到有人接单了。但雇主发现新阿姨上户后服务不行技能也不如张阿姨优秀，雇主这个时候很后悔，给张阿姨打电话说，你回来吧，工资给你涨到8000。

姐妹们，大家说一说，我们的张阿姨要不要回去重新接这个单？